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Así se imponen como tendencia en el Mercado Laboral Colombiano

Deel Insitu 1A optLa pandemia provocó un fuerte impacto en todo el sector empresarial, cambiando todas las prioridades de la sociedad; y la mejor manera de mantener las operaciones de las organizaciones y seguir contribuyendo a la economía, es respaldando a los empleados en temas de seguridad, salud y garantías laborales a través de Deel, es la plataforma que permite a las compañías contratar a cualquier persona en cualquier parte del mundo con la seguridad de contratos que cumplen los requisitos legales tanto el país de la empresa, como del trabajador, y que adicional le permite a los trabajadores cobrar en cientos en monedas, e incluso hasta hacer adelantos del pago trabajado. 

Con la plataforma Deel es la mejor manera de incorporar, administrar, pagar y cumplir con las normas y regulaciones, mediante una plataforma todo-en-uno que ayuda a las empresas a conformar equipos internacionales.

En este entorno, está señalando nuevos caminos que llevan a tomar decisionesNatalia Jimenez Deel opt en los cuales, los procesos de transformación digital aparecen como necesarios y urgentes, pues compañías que veían a la fuerza de trabajo remota como parte de un esquema flexible o como una compensación extra para aumentar la productividad de las personas, hoy en día lo perciben como un eslabón clave en su operación.

Un aspecto positivo es que el teletrabajo ha permitido a las empresas crear equipos dispersos, con diferentes antecedentes, experiencias y habilidades, sin importar en dónde se encuentren ubicados. Se ha globalizado el talento humano y es aquí en donde se necesitan soluciones como las que Deel permiten integrar el factor humano internacional de una forma más rápida, efectiva y con total cumplimiento de las normativas laborales y salariales de cada país.

Deel Insitu 2A optDeel abre miles de puertas virtuales en todo el mundo. Lo que significa que más empresas de más lugares podrían contratar talentos fantásticos. Y las personas de más regiones pueden conseguir los trabajos que quieran. Cualquiera en el mundo puede finalmente trabajar en todas partes, hoy en día más de 2500 empresas usan la plataforma para contratar su fuerza de trabajo en más de 150 países, los roles más contratados a través de esta plataforma en países como Colombia, son aquellos que tienen que ver con programación, desarrollo de software, diseño y atención a cliente

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